• 房地产项目总工程师

    岗位职责:

    1、参与项目规划、设计工作,组织有关部门、专家审核规划设计方案,协助相关部门拟定工程合同,审核相关合同条款,参与对投标单位的资质考察和确认,参与对工程设备和材料的考察和认证;

    2、认真阅读图纸、组织参与设计技术交底、图纸会审工作,审查图纸会审纪要,审查各施工单位的施工、组织设计、施工方案和专项施工方案,并督促在施工过程中严格按其执行;

    3、深入施工现场对关键部位和工序进行定时和不定时的检查与抽查,确保结构安全和使用功能,组织工程质量检查,全面负责解决设计及施工中出现的重大技术问题,对设计变更进行技术评审,并签署变更意见;

    4、配合抓好工程进度,安全和成本控制,以及各施工单位的协调工作,协助相关部门进行工程竣工结算工作,审核工程进度计量及款项。


    任职资格:

    135-55岁,工民建及管理相关专业本科及以上学历,具备国家注册一级建造师或高级工程师资质;

    2、具有8年以上工程管理和图纸设计审核及参与大型房地产综合项目的管理经验,精通房地产工程建设的技术管理及成本控制,具有扎实的专业技术知识及项目管理实践经验,具有大型房地产项目设计管理的成功案例;

    3、精通Office办公软件及CAD等绘图软件,掌握与房地产开发经营、工程建设管理相关的法律、法规,有在设计单位工作经验或大型房地产开发公司担任总工岗位的,优先考虑;

    4、具有正确的价值观,工作积极负责,具有良好的沟通能力,执行力强,抗压能力强。
  • 文旅项目高级策划师

    岗位职责:

    1、负责文化旅游项目开发前期策划的工作,如项目定位分析、投资收益分析、人文景观设置建议等;

    2、负责项目开发的后期营销策划的工作,如项目概念定位的成功演绎、各类营销手法的运用;

    3、负责与相关媒体对接,搞好公司各类推广项目,做好活动的策划、包装、宣传、跟进等实施工作;

    4、撰写全程策划报告、定位报告、规划建议、执行报告;

    5、负责对销售及策划进度进行动态掌控。


    任职要求:

    1、本科及以上学历,新闻、传媒、市场等相关专业毕业。

    2、熟悉文化旅游项目策划,能够完成前期策划报告、营销策划报告、推广策划书等项目开发过程中的策划和撰写工作;

    3、熟悉城市建设、文化旅游行业,熟悉相关法律法规;

    4、及时掌握文化旅游市场动态,具有敏锐的市场洞察力、判断力;

    5、热爱策划事业,上进心强,对市场、客户需求有一定的敏感性;

    6、能独立进行市场研究、项目可行性分析、产品策划、客户分析工作;

    7、优秀的文案写作功底和良好的语言沟通能力,熟练运用PPT等办公软件。
  • 行政经理

    岗位职责:

    1、负责集团公司各项行政类制度的制定并落实执行情况。

    2、负责集团公司及各分公司行政工作的管理、考核、监督和指导

    3、负责各类行政工作的组织、协调、沟通和处理。


    任职要求:

    1、秘书、中文、公关、行政管理等相关专业本科以上学历;

    225-30岁,3年以上行政管理工作经验,其中2年以上同等职位工作经验;

    3、具有较强的亲和力、人际沟通能力、协调管理能力及良好的外联公关能力;

    4、有责任心、工作严谨、具备较好的文字功底;

    5、抗压能力强,执行力强,知名地产公司工作经验优先考虑。

    6、熟悉房地产行业行政管理要点,难点。
  • 地产策划师

    岗位职责:

     1、负责房地产项目开发前期策划的工作,如项目投资测算、定位分析、投资收益分析等,为新项目的获取提供专业支持;

    2、负责房地产项目开发的后期营销策划的工作,如项目概念定位的成功演绎、各类营销手法的运用;

    3、撰写全程策划报告、定位报告、规划建议、执行报告;

    4、负责对销售及策划进度进行动态掌控。


    任职资格:

    1、建筑、工程、房地产管理类相关专业大学本科及以上学历;

    25年以上房地产公司开发策划工作经验,有产业地产、工业地产、写字楼等项目投资分析、定位策划经历者优先;

    3、具有丰富的房地产公司的项目规划、开发、策划、管理经验;

    4、有独立写可研分析报告、定位策划报告的能力

    5、熟悉项目规划、建筑全过程,熟悉房地产的实际流程规范;

    6、热衷于房地产行业,有团队精神,责任心强。
  • 建筑设计师

    岗位职责:

    1、负责个别项目的前期方案创作及深化设计,参与方案的讨论并提出自己的见解;

    2、制作工作模型和相关阶段图纸,将草图发展成合理的方案图纸,配合设计总监及主创建筑师共同完成方案设计;

    3、协助制作方案文本、汇报文件等,满足设计要求;


    任职资格:

    1、建筑学专业专科、大学本科及以上学历;

    2、从事建筑设计工作,2-3年设计院工作经验;

    3、具有中型及以上项目方案设计或施工图设计能力;

    4、有较强的责任心和良好的合作意识、服务意识和团队协作精神。
  • 招商经理

    岗位职责:

    1、熟悉招商管理流程并独立带领团队开展招商工作;

    2、负责招商团队的组建、培训及日常管理;

    3、参与商业项目及写字楼前期策划工作,具有独立撰写商业运营报告能力,为商业前期策划提供相关建议;

    4、商家引进、合同谈判与签订,保证招商工作顺利完成;

    5、沟通能力强,熟悉商业及写字楼招商、运营管理工作程序,熟悉招商工作流程及招商策划工作;


    任职要求 :

    12845周岁,大学专科以上学历,不限专业;

    2、有商业综合体的招商经验,有文旅项目招商最好;

    3、具有良好的管理能力与培训能力,能独立完成招商团队管理工作;

    4、有较高的商务谈判水平以及高超的谈判技巧、市场判断能力和业务拓展能力,能承受较大的工作压力;

    5、具有房地产、市场营销类相关专业背景,并具有良好的沟通能力及团队合作精神。